Risparmiare tempo e denaro, ottimizzare i risultati e aumentare la produttività è fondamentale per raggiungere gli obiettivi aziendali a medio e lungo termine. Affinché ciò [...]
Cos’è il knowledge management? Perché è importante per la tua azienda? Possiamo dire che, oltre all’insieme delle persone che la compongono, il vero tesoro di [...]
Una delle principali caratteristiche distintive di un’azienda è la sua cultura. Questa si forma grazie ai legami e alle dinamiche di gruppo che vi si [...]
Non è solo un fattore chiave per la produttività e la performance dei dipendenti e, quindi, per la crescita delle aziende. La motivazione al lavoro [...]
Tutti sappiamo che gestire la motivazione lavorativa dei dipendenti è un compito importante. Al rientro dalle vacanze e nel mezzo della crisi del Coronavirus lo [...]
Spesso e volentieri nuovi termini, di altre lingue entrano a far parte del nostro lessico quotidiano e pian piano iniziano ad essere utilizzati da tutti. [...]
Il dipartimento di risorse umane della tua azienda utilizza la firma digitale? Se la risposta è “sì”, sicuramente ne conosci già i vantaggi, sia per [...]
Nel redigere i contratti di lavoro, è raro che i professionisti delle risorse umane pensino ad altre questioni importanti che potrebbero incidere sui diritti dei [...]
Ci sono molte sfide che il reparto Risorse Umane si trova attualmente ad affrontare; sicuramente l’attrazione e il mantenimento dei migliori talenti è una di [...]