Gestione risorse umane: la guida definitiva con consigli e strategie
Come funziona la gestione delle risorse umane in un’azienda? Quali sono il ruolo e l’importanza di un responsabile HR? La gestione e l’organizzazione delle risorse [...]
Risorse Umane
HR Manager: che ruolo ha e perché è fondamentale nelle PMI italiane
Si sente ormai spesso parlare di HR Manager, ma sai esattamente qual è il suo ruolo in azienda? Come può aiutarti questa figura a gestire [...]
Per l’8 marzo mostriamo gli 8 motivi per cui per le donne è più difficile crescere professionalmente
L’8 marzo è la Giornata Internazionale dei Diritti delle Donne, dedicata a celebrare le conquiste femminili nel mondo, ma anche a evidenziare le sfide persistenti [...]
Novità lavoro 2024: come la legge di bilancio sta trasformando il mondo del lavoro
Quali novità sono contenute nella legge di bilancio 2024? Quali di queste interessano il mondo del lavoro? Ormai pubblicata nella Gazzetta Ufficiale, la nuova legge [...]
Skills Risorse Umane: quali sono e come svilupparle
Benvenuto nell’universo delle skills delle risorse umane. In questo articolo, esploreremo in dettaglio quali sono le skills chiave che contraddistinguono i migliori esperti delle Risorse [...]
HR Management: quali sono i vantaggi e gli strumenti [+ Checklist]
La gestione delle Risorse Umane, in inglese HR Management, si riferisce a tutte le attività legate alla ricerca, selezione, reclutamento, assunzione, formazione, orientamento, valutazione, crescita [...]
HR: gli obiettivi fondamentali nel 2023 per un’azienda innovativa
Sai quali sfide attendono gli addetti del dipartimento HR in questo 2023? La tua organizzazione è pronta ad affrontare tutte le novità e i cambiamenti [...]
People manager: le 7 skills essenziali [+ HR Kit gratis]
Perché il people management è importante in un’azienda? E qual è il ruolo di un people manager? Se non sai gestire le persone con cui [...]
Risorse Umane: come promuovere l’uguaglianza di genere e ridurre il gender pay gap
A che punto siamo arrivati oggi quando parliamo di uguaglianza di genere? Qual è la situazione nel nostro Paese? Il tema della cosiddetta “gender equality” [...]
Sviluppo organizzativo: le 6 fasi chiave, vantaggi ed esempi [+ Modello]
Diveniamo sempre più consapevoli di vivere in un mondo altamente globalizzato che cerca il miglioramento continuo. Questo fattore, dal punto di vista del business, incoraggia [...]
Come creare un piano per le risorse umane di un’azienda per il 2021
Tutte le aziende hanno piani e obiettivi, sia generali che per reparto. Pertanto, anche la funzione Risorse umane ha i suoi piani e obiettivi corrispondenti. [...]