02:55 Il team deve innamorarsi del brand? Tania Nunes · People Development & Learning Manager at L'Oréal
03:38 L’umiltà è una fonte di energia per i leader? In che modo? Axel Stokinger · Ex-Former Head of Sales at Mercedes-Benz
05:16 Come trasformare i problemi più faticosi in opportunità di innovazione? Axel Stokinger · Ex-Former Head of Sales at Mercedes-Benz
04:38 Meglio pianificare la carriera o restare aperti agli imprevisti? Axel Stokinger · Ex-Former Head of Sales at Mercedes-Benz
04:07 Perché andare avanti anche quando il percorso ti dice “stop”? Lars Kreyenhagen · Co-Founder and Executive Strategy Director at Karl Anders
05:12 L’equilibrio cliente–agenzia è come una partita di tennis? Lars Kreyenhagen · Co-Founder and Executive Strategy Director at Karl Anders
04:24 Far crescere le persone come si fa con le piante: cosa significa davvero? Lars Kreyenhagen · Co-Founder and Executive Strategy Director at Karl Anders
04:48 Perché essere volutamente ingenui può aiutare nel lavoro? Madeleine Kern · Founder at Personalmarketing Kern
04:03 Generazione, età o competenze: come individuare il candidato ideale? Madeleine Kern · Founder at Personalmarketing Kern
05:24 Esiste una formula universale per un’offerta di lavoro inclusiva? Madeleine Kern · Founder at Personalmarketing Kern
05:09 BBQ del venerdì: benefit aziendale o cultura forte? Madeleine Kern · Founder at Personalmarketing Kern
39:18 Offerte di lavoro: come attrarre talento autentico Madeleine Kern · Founder at Personalmarketing Kern
03:05 Come si equilibrano la cultura mediorientale ed europea in Emirates? Caterina Salvi · HR Business Partner at Emirates
03:19 Esiste una formula universale per bilanciare la vita e il lavoro che si ama? Caterina Salvi · HR Business Partner at Emirates
03:58 Perché cambiare settore è come ricominciare da capo? Caterina Salvi · HR Business Partner at Emirates
03:08 Cosa possono insegnare ai lavoratori i clienti insoddisfatti? Caterina Salvi · HR Business Partner at Emirates
