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10 Tips: Dal fare tutto a creare struttura

10 Tips: Dal fare tutto a creare struttura

Secondo Jordi Romero, fondatore e CEO di Factorial, una leadership efficace e una gestione del team richiedono di circondarsi di persone che condividano i valori aziendali e di non dare nulla per scontato. È fondamentale mantenere una comunicazione aperta, mettere in discussione le situazioni e permettere agli individui di sperimentare senza compromettere la cultura aziendale. Inoltre, è importante prendersi cura di sé e della propria comunità, celebrando i successi e valorizzando l’atteggiamento e la voglia di migliorare. Romero sottolinea che tendiamo a sottovalutare ciò che possiamo raggiungere nel lungo termine. Scopri ulteriori idee e approfondimenti sulla leadership e la gestione del team nell'episodio completo.

2026·Season 1·Episodio 4Contenuto in evidenza
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Jordi Romero · Founder and CEO at Factorial

Consigli di leadership

Guarda l'intera serie "The Method"

Trascrizione

00:15

Ciao, sono Jordi Romero, fondatore e CEO di Factorial, e questi sono 10 consigli:Circondati di persone che ci tengano davvero,perché la maggior parte se ne frega.

00:24

Il talento è saper semplificare il complicato.Evita chi complica tutto.a farli.

00:31

Spesso i conti non tornano e bisogna assicurarsi del contrario.

00:35

Non dare nulla per scontato.Metti in discussione, sfida e cerca sempre la verità.

00:39

Lascia che le persone si sbaglino.Sperimenta, prova,ma evita a tutti costi che qualcuno rompa o cambi la cultura.

00:46

Non prendere decisioni a caldo, come assumere per disperazione.

00:50

Aspetta di trovare la persona giusta.Dai di più a chi vuole di più.

00:55

La voglia e l'atteggiamento sono monete molto preziose.

00:58

Celebra, riconosci, ringrazia e goditi i momenti.Alla fine, siamo esseri umani.

01:03

Prenditi cura di te,della tua famiglia,dei tuoi amici e della tua comunità.

01:07

Se non ti godi il cammino, non ne vale la pena.Cambia ciò che devi fino ad avere successo.

01:11

Tendiamo a sopravvalutare ciò che possiamo fare in un anno, e a sottovalutare...

01:15

ciò che possiamo fare in una decina di anni. Pensa a lungo termine.