Riguarda il webinar "L'importanza del reskilling nella formazione continua dei dipendenti"

Le competenze oggi cambiano più velocemente che mai. Entro il 2030, il 39% delle skill attuali sarà obsoleto (Future of Jobs Report 2025 – WEF). Eppure, in Italia la formazione è ancora troppo spesso reattiva, frammentata, focalizzata sul breve periodo.

Si fa soprattutto up-skilling sulle mansioni già svolte, mentre solo una minoranza di aziende mappa davvero le competenze interne o fa previsioni strutturate sui bisogni futuri. Il risultato? Poca strategia, poco tempo dedicato, poca visione.

Per questo Factorial ha organizzato un webinar dedicato al re-skilling. Un confronto pratico per capire come collegare strategia, competenze e strumenti concreti di gestione.

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➡️ Cosa scoprirai: • Perché la formazione oggi deve diventare continua e integrata nel lavoro • Cosa dicono i dati su skill obsolete e mancanza di pianificazione • Come mappare le competenze e individuare gap reali • Perché il tempo non è il vero problema (e come superare lo scetticismo) • Come Factorial supporta HR e manager con job catalog, performance review e piani formativi mirati

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