Gestione delle risorse umane: cos’è e chi lo fa

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Nel mercato del lavoro attuale, sempre più spesso si sente parlare di gestione delle risorse umane. Molte aziende, in tutti i settori, stanno infatti rivolgendo l’attenzione alla gestione delle risorse umane, perché hanno capito che trovare e valorizzare persone con talento costituisce un vero e proprio capitale per l’azienda, un vantaggio competitivo essenziale. Stiamo parlando … Read more

Firma digitale dei documenti: guida pratica e semplice

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Negli ultimi anni le imprese hanno acquisito maggiore consapevolezza dei vantaggi che gli strumenti tecnologici di dematerializzazione apportano al business aziendale, poiché rispondono in modo veloce e performante alle diverse attivitá d’impiego. Ad esempio, l’utilizzo della firma digitale dei documenti sta rivoluzionando il lavoro di diversi settori, tra cui quello delle risorse umane, poiché consente … Read more

Perchè un software HR deve essere semplice ed intuitivo?

I responsabili delle risorse umane hanno il compito di gestire il personale delle aziende, ciò comprende svariate attività amministrative: gestione del piano ferie, buste paga, contratti di lavoro, rilevazione presenze, controllo dell’orario di lavoro dei dipendenti ecc. Il carico di lavoro gestionale è spesso molto elevato ed occupa gran parte delle loro giornate lavorative. Secondo … Read more

Software gestione risorse umane: tutto ciò che c’è da sapere

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Negli ultimi anni i dipartimenti delle risorse umane si stanno evolvendo notevolmente, non solo per le tendenze del settore, ma anche per l’emergere di nuovi concetti come: la “cultura aziendale”, la “retribuzione emotiva” ecc. Tali concetti mettono in primo piano il benessere dei dipendenti, dal momento che sono considerati la risorsa più importante di un’azienda. … Read more

Onboarding dei dipendenti: concetto, processo e strumenti

Ogni lavoratore, nel suo primo giorno di lavoro, è nervoso e pieno di dubbi: cosa devo chiedere? A chi mi devo rivolgere? cosa devo fare esattamente? dove vado? Dobbiamo rispondere a tutte queste domande se vogliamo che il nuovo dipendente abbia un’ottima impressione dell’azienda sin da subito. Il processo di inserimento è anche noto come … Read more

Come la firma digitale ha rivoluzionato il lavoro delle risorse umane

Il dipartimento di risorse umane della tua azienda utilizza la firma digitale? Se la risposta è “sì”, sicuramente ne conosci già i vantaggi, sia per le aziende che per i dipendenti. Se invece no, cosa stai aspettando per iniziare a utilizzare la firma digitale remota e firmare digitalmente contratti e documenti? Con la crisi del … Read more

Come la quarantena influisce sulla salute mentale dei dipendenti

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Da quando l’epidemia di coronavirus (COVID-19) è cominciata, la vita delle persone di tutto il mondo è cambiata radicalmente. I negozi e i ristoranti sono chiusi così come alcune piccole imprese, le scuole e le università educano i ragazzi da casa tramite lezioni online, e i dipendenti di molte aziende sono costretti a lavorare da … Read more

Smart working: 22 App e strumenti per ottimizzare il lavoro da casa

A causa dell’espansione di Covid-19 in tutto il mondo, molte aziende sono state costrette a cambiare le loro abitudini e ad adottare una routine lavorativa telematica al 100% adatta al lavoro da casa. Anche se la tua azienda è già esperta di smart working, sicuramente deve ancora affrontare molte sfide per garantire la produttività dei … Read more

Un software di gestione risorse umane può ottimizzare il tempo e la produttività

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Al giorno d’oggi usiamo la tecnologia praticamente per tutto: comprare vestiti, ordinare cibo a casa, comunicare e lavorare da remoto ecc. Senza dubbio, la digitalizzazione è entrata nelle nostre vite e ha anche rivoluzionato il modo di lavorare e di gestire il tempo. Sai cos’è un software per le risorse umane? La tecnologia ci aiuta … Read more