Nicolò

Sempre più dipartimenti di Risorse Umane grazie ai differenti report aziendali comprendono l’importanza di raccogliere dati dalla propria forza lavoro al fine di prendere decisioni [...]

La creazione di un organigramma aziendale è una delle funzionalità più apprezzate da un responsabile di Risorse Umane. Il problema è che non ci sono [...]

La gestione dei documenti aziendali non è sempre semplice. Gestire la visibilità di ciascun documento, archiviare in modo sicuro le informazioni più importanti dell’impresa e [...]

Come abbiamo detto in più di un’occasione, il dipartimento di Risorse Umane deve essere completamente allineato con mission e vision e l’organizzazione d’impresa. Anche se l’anno [...]

In questa sezione troverai tutti i tipi di modelli excel di cui i professionisti delle Risorse Umane potrebbero aver bisogno. Ogni reparto delle risorse umane [...]

Il futuro della gestione delle Risorse Umane non è così lontano come può sembrare: il Digital Change è alle porte e darà enormi vantaggi alle [...]

L’employer branding vi farà pensare che questo concetto si applichi solo alle grandi aziende. Ma non è così: è importante che ogni azienda, indipendentemente dal [...]

Nel redigere i contratti di lavoro, è raro che i professionisti delle risorse umane pensino ad altre questioni importanti che potrebbero incidere sui diritti dei [...]

Come abbiamo già accennato in diverse occasioni, è normale che le piccole e medie imprese in fase di crescita si concentrino sulla crescita economica e [...]